湖南一六九棚户区改造投资有限公司（以下简称公司）是湖南湘科资产经营有限公司所属全资子公司，为深化改革，激发干部队伍活力，提升管理水平，根据公司经营发展需要，对公司中层管理人员空缺岗位进行公开招聘，现将相关事项公告如下：

一、招聘原则

公开公正、平等竞争、综合考评、择优录用。

二、招聘岗位

本次招聘岗位共2个，具体如下：

三、招聘范围

以上招聘岗位均面向湖南湘科资产经营有限公司本部及所属子公司符合条件的正式员工。

四、招聘条件

1.详见附表《湖南一六九棚户区改造投资有限公司空缺岗位招聘计划表》

2.有下列情形之一的，不得报名：

（1）曾因犯罪受到过刑事处罚的或曾被开除公职的；

（2）在过往任职期间，因工作失职失责，导致安全、质量等重大责任事故，或造成重大经济损失的；

（3）受到过党纪政务处分且在影响期内的；

（4）正在接受纪检监察组织立案审查调查或者司法机关立案侦查的；

（5）有吸毒、涉毒等违法行为的；

（6）法律、法规规定不得聘用为国企工作人员的其它情况。

五、薪酬福利

薪酬：按照公司相关薪酬管理办法执行。

福利：“五险一金”、工作餐、带薪休假、工会福利等。

六、招聘流程

报名→资格审查→择优确定入围人员→面试选拔→考察（背景调查）→公示→聘用。

（一）组织报名

1.报名时间：2023年4月12日-2023年4月18日17:00止

2.报名方式：采取线上报名方式，按照岗位竞聘条件和具体要求，采用个人自荐的形式报名，应聘者应将公开招聘报名表（详见附件2）、身份证、学历学位证书、职称（执业）资格证书等扫描件及公开招聘报名表电子版发送至指定工作邮箱（phqzh169@163.com），邮件标题格式为“姓名+应聘岗位”，（联系人：吴丽，联系电话：15802554252）；每人限报1个岗位。

（二）资格审核（2023年4月19日-4月20日）

报名结束后，招聘工作小组对报名情况进行汇总，根据招聘岗位要求、应聘条件对应聘者进行资格审核，对应聘者进行资格审核、筛选，并从资格审查合格人员当中择优筛选一定数量人员进入招聘选拔环节，经招聘工作小组审定入围竞聘选拔人选（原则上按招聘计划数与入围竞聘选拔人数不超过1:10的比例）。若入围竞聘选拔人选比例低于岗位招聘计划数1:2，呈报招聘工作小组研究，最终确定入围人选比例及名单或取消该岗位本次招聘，扩大招聘范围至湘科集团或面向社会招聘。

（三）招聘选拔 （2023年4月下旬）                     

面试采取半结构化面试（即竞聘演讲+题本回答+考官提问）的方式，面试成绩为最终成绩。面试时每位应聘者竞聘演讲和题本回答时间不超过10分钟，考官提问时间不超过10分钟。每位应聘者题本回答酝酿时间为5分钟。具体由招聘工作办公室另行制订公开招聘面试实施方案。

（四）考察（背景调查）（2023年5月上旬）

面试结束后，招聘工作小组根据面试成绩进行排名，取第一名为候选人，由招聘工作办公室考察（背景调查），如考察中发现有不适合招聘岗位的情况时，按面试成绩排名依次等额递补（递补如无合适人选则核减或取消该岗位招聘）。

（五）公示人选（2023年5月上旬）

经考察（背景调查）合格者，提交招聘工作小组研究，拟定聘用人选并按程序报资管公司备案，经批准后进行公示，公示期为5个工作日。

（六）正式聘用（2023年5月中旬）

拟聘用人选公示无异议后，按相关程序办理聘用手续，正式上岗。此次公开竞聘中确无合适人选的岗位，经公司研究，将扩大招聘范围至湘科集团或面向社会招聘。

（七）本方案未尽事宜和招聘过程中出现的特殊事项及问题，由招聘工作领导小组研究决定。

七、联系方式

招聘工作咨询电话：15802554252  

(咨询时间：工作日8:00-12:00；13:30-17:00)

地址：娄底市娄星区一六九星城营销中心

附件：

1.湖南一六九棚户区改造投资有限公司空缺岗位招聘计划表

2.湖南一六九棚户区改造投资有限公司公开招聘报名表

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             湖南一六九棚户区改造投资有限公司

             2023年 4月12 日